Kinh Doanh
18-03-2005, 02:46 PM
9. Cán bộ Phát triển thị trường trong nước (Code FIS KD 09)
Mục tiêu: Phát triển thị trường trong nước cho các sản phẩm và giải pháp mới
Mức lương: thỏa thuận, tùy theo kinh nghiệm và khả năng từng ứng viên
Số lượng: 03 người
Công việc:
- Tìm hiểu định hướng phát triển công nghệ và xác định các đối tác cần hợp tác
- Làm market survey, nghiên cứu thị trường
- Hợp tác với các bộ phận khác định hướng và xác định mục tiêu sub-market để phát triển thị trường
- Lập kế hoạch Marketing chi tiết cho các dòng sản phẩm cụ thể cho các dự án; chịu trách nhiệm về doanh số cụ thể cho từng dòng sản phẩm
- Đàm phán trực tiếp với các đối tác về các hỗ trợ cụ thể cho dự án bao gồm giá cả, hỗ trợ công nghệ và triển khai thực hiện dự án marketing với các đối tác để phát triển thị trường (long –term)
- Hợp tác với HR tổ chức các hoạt động training về sales và Technical
- Tư vấn giải pháp dịch vụ cho khách hàng, quản lý triển khai
Yêu cầu:
- Nam/Nữ, tốt nghiệp đại học
- Có hiểu biết về thị trường, marketing và CNTT
- Yêu thích kinh doanh, có tố chất kinh doanh.
- Có khả năng giao tranh và phát triển thị trường trong nước
- Có khả năng đàm phán, thuyết phục.
- Tiếng anh tốt là một lợi thế
10 – Cán bộ phát triển thị trường Quốc Tế (Code FIS KDQT 10)
Mục tiêu: Phát triển thị trường nước ngoài cho các sản phẩm và giải pháp mới
Mức lương: thỏa thuận, tùy theo kinh nghiệm và khả năng từng ứng viên
Số lượng: 03 người
Công việc:
- Làm nghiên cứu thị trường, đánh giá nghiên cứu thị trường và đối thủ, đánh giá tính cạnh tranh trên thị trường
- Lên kế hoạch marketing để phát triển thị trường
- Trực tiếp marketing tại thị trường nước ngoài và chịu trách nhiệm về doanh số cụ thể
Yêu cầu:
- Nam/Nữ, tốt nghiệp đại học
- Có hiểu biết về thị trường, marketing và CNTT
- Yêu thích kinh doanh, có tố chất kinh doanh.
- Có khả năng giao tranh và phát triển thị trường Quốc tế
- Có khả năng đàm phán, thuyết phục.
- Tiếng anh tốt.
11. Phóng viên báo chí (Code FIS PR 11)
Số lượng: 02
Công việc:
- Xây dựng thương hiệu, hình ảnh, vị thế của Công ty đối với khách hàng, đối tác và công chúng
- Quan hệ truyền thông, đối nội, thực hiện các chương trình truyền thông của Công ty
- Xử lý khủng hoảng
- Lập chiến lược, lên kế hoạch PR, branding và triển khai cho từng giai đoạn
- Chịu trách nhiệm các ấn phẩm nội bộ
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp hoặc sắp tốt nghiệp đại học chuyên ngành Báo chí
- Có khả năng giao tiếp tốt, có quan hệ trong giới truyền thông
- Có khả năng viết báo tốt, sáng tạo, nhanh nhẹn, nhiệt tình
- Có khả làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc cao
Chế độ đãi ngộ:
Mức lương cao, thưởng theo năng lực và hiệu quả công việc của từng nhân viên
Cơ hội thăng tiến rất cao ở một công ty có mức tăng trưởng lớn
Làm việc trong một môi trường hiện đại, chuyên nghiệp, năng động, phát huy sáng tạo của bản thân
Được thường xuyên đào tạo nâng cao nghiệp vụ trong và ngoài nước
Hồ sơ phô tô bao gồm:
Sơ yếu ly lịch, CV, đơn xin việc viết tay, bảng điểm, các văn bằng chứng chỉ, bảng điểm, 02 ảnh 4x6, giấy chứng nhận sức khỏe.
Hồ sơ gửi về Công ty Hệ thống thông tin FPT, 56 Hoàng Diệu, Hà Nội. Đến hết ngày 24/03/2005
Thông tin về công ty xem tại trang web: Http://www.fis.com.vn (http://Http://www.fis.com.vn).
Điện thoại 8560300 (307)
Email: dieppq@fpt.com.vn
Lưu ý:
1. Ứng viên dự tuyển không phải nộp bất kỳ khoản lệ phí nào
2. Chỉ thông báo cho những ứng viên đuợc chọn
3. Ghi rõ mã số dự tuyển ngoài phong bì hồ sơ
Mục tiêu: Phát triển thị trường trong nước cho các sản phẩm và giải pháp mới
Mức lương: thỏa thuận, tùy theo kinh nghiệm và khả năng từng ứng viên
Số lượng: 03 người
Công việc:
- Tìm hiểu định hướng phát triển công nghệ và xác định các đối tác cần hợp tác
- Làm market survey, nghiên cứu thị trường
- Hợp tác với các bộ phận khác định hướng và xác định mục tiêu sub-market để phát triển thị trường
- Lập kế hoạch Marketing chi tiết cho các dòng sản phẩm cụ thể cho các dự án; chịu trách nhiệm về doanh số cụ thể cho từng dòng sản phẩm
- Đàm phán trực tiếp với các đối tác về các hỗ trợ cụ thể cho dự án bao gồm giá cả, hỗ trợ công nghệ và triển khai thực hiện dự án marketing với các đối tác để phát triển thị trường (long –term)
- Hợp tác với HR tổ chức các hoạt động training về sales và Technical
- Tư vấn giải pháp dịch vụ cho khách hàng, quản lý triển khai
Yêu cầu:
- Nam/Nữ, tốt nghiệp đại học
- Có hiểu biết về thị trường, marketing và CNTT
- Yêu thích kinh doanh, có tố chất kinh doanh.
- Có khả năng giao tranh và phát triển thị trường trong nước
- Có khả năng đàm phán, thuyết phục.
- Tiếng anh tốt là một lợi thế
10 – Cán bộ phát triển thị trường Quốc Tế (Code FIS KDQT 10)
Mục tiêu: Phát triển thị trường nước ngoài cho các sản phẩm và giải pháp mới
Mức lương: thỏa thuận, tùy theo kinh nghiệm và khả năng từng ứng viên
Số lượng: 03 người
Công việc:
- Làm nghiên cứu thị trường, đánh giá nghiên cứu thị trường và đối thủ, đánh giá tính cạnh tranh trên thị trường
- Lên kế hoạch marketing để phát triển thị trường
- Trực tiếp marketing tại thị trường nước ngoài và chịu trách nhiệm về doanh số cụ thể
Yêu cầu:
- Nam/Nữ, tốt nghiệp đại học
- Có hiểu biết về thị trường, marketing và CNTT
- Yêu thích kinh doanh, có tố chất kinh doanh.
- Có khả năng giao tranh và phát triển thị trường Quốc tế
- Có khả năng đàm phán, thuyết phục.
- Tiếng anh tốt.
11. Phóng viên báo chí (Code FIS PR 11)
Số lượng: 02
Công việc:
- Xây dựng thương hiệu, hình ảnh, vị thế của Công ty đối với khách hàng, đối tác và công chúng
- Quan hệ truyền thông, đối nội, thực hiện các chương trình truyền thông của Công ty
- Xử lý khủng hoảng
- Lập chiến lược, lên kế hoạch PR, branding và triển khai cho từng giai đoạn
- Chịu trách nhiệm các ấn phẩm nội bộ
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp hoặc sắp tốt nghiệp đại học chuyên ngành Báo chí
- Có khả năng giao tiếp tốt, có quan hệ trong giới truyền thông
- Có khả năng viết báo tốt, sáng tạo, nhanh nhẹn, nhiệt tình
- Có khả làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc cao
Chế độ đãi ngộ:
Mức lương cao, thưởng theo năng lực và hiệu quả công việc của từng nhân viên
Cơ hội thăng tiến rất cao ở một công ty có mức tăng trưởng lớn
Làm việc trong một môi trường hiện đại, chuyên nghiệp, năng động, phát huy sáng tạo của bản thân
Được thường xuyên đào tạo nâng cao nghiệp vụ trong và ngoài nước
Hồ sơ phô tô bao gồm:
Sơ yếu ly lịch, CV, đơn xin việc viết tay, bảng điểm, các văn bằng chứng chỉ, bảng điểm, 02 ảnh 4x6, giấy chứng nhận sức khỏe.
Hồ sơ gửi về Công ty Hệ thống thông tin FPT, 56 Hoàng Diệu, Hà Nội. Đến hết ngày 24/03/2005
Thông tin về công ty xem tại trang web: Http://www.fis.com.vn (http://Http://www.fis.com.vn).
Điện thoại 8560300 (307)
Email: dieppq@fpt.com.vn
Lưu ý:
1. Ứng viên dự tuyển không phải nộp bất kỳ khoản lệ phí nào
2. Chỉ thông báo cho những ứng viên đuợc chọn
3. Ghi rõ mã số dự tuyển ngoài phong bì hồ sơ